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Unternehmensberater für Landwirte (m/w/d)

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Die ganze Ausschreibung von teo.farm GmbH

Das ist der Job

Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und übernimmst Verantwortung. Du willst Betriebe aktiv weiterentwickeln.

Das brauchst du

Du hast erste Beratungserfahrung mit Landwirten (ca. 2–3 Jahre).

Qualifikationen • Abgeschlossenes Studium der Agrarökonomie, Agribusiness, Agrarmanagement oder vergleichbare Qualifikation (Master wünschenswert). • 2–3 Jahre Berufserfahrung in Unternehmensberatung, betriebswirtschaftlicher Beratung oder Vergleichbares. • Idealerweise erste praktische Einblicke in landwirtschaftliche Betriebe und deren unternehmerische Herausforderungen. • Fundiertes betriebswirtschaftliches Know-how sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten. • Strukturierte, strategische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit klarem Blick für das Wesentliche. • Gefühl für zwischenmenschliche Dynamiken, professioneller Umgang mit Veränderungsprozessen. • Klare, wertschätzende und Augenhöhe-Kommunikation – auch bei anspruchsvollen Themen. • Interesse an Digitalisierung, neuen Technologien und der Mitgestaltung unserer internen KI.

Darum lohnt es sich

Unternehmensberater für Landwirte (m/w/d) Du denkst betriebswirtschaftlich, arbeitest datenbasiert und möchtest Landwirtschaft aktiv mitgestalten. Das erwartet dich bei uns: Strategische Online-Beratung landwirtschaftlicher Unternehmer im DACH-Raum. Entwicklung betriebsindividueller Lösungen (Organisation, Personal, Prozesse, Wirtschaftlichkeit).

Jobbeschreibung • Digitale Betreuung und strategische Beratung landwirtschaftlicher Betriebe. • Weiterentwicklung aller Unternehmensbereiche – von Produktion, Finanzen und Organisation über Personal bis hin zu Markt- und Wachstumsstrategien. • Entwicklung individueller, praxisnaher Lösungen in den Bereichen Mitarbeiterführung, Personalplanung, Arbeitsorganisation und Teamentwicklung. • Steuerung und Priorisierung von Anfragen sowie Entwicklung strategischer Maßnahmen zur Zielerreichung. • Konsequente Begleitung der Umsetzung definierter Maßnahmen. • Kontinuierliche Prozessoptimierung innerhalb der Kundenbetriebe. • Analyse interner Fehlerquellen und Entwicklung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen. • Du begleitest Geschäftsführer und Führungskräfte als Sparringpartner bei der Weiterentwicklung und erfolgreichen Umsetzung ihrer Unternehmensstrategie.

Wir begleiten Betriebsleiter dabei, ihr Unternehmen selbst in die Hand zu nehmen. Gehaltsspanne 4.300€ bis 5.300€ brutto/Monat. Dabei verstehst du nicht nur Zahlen, sondern auch die Menschen hinter dem Betrieb und hast bereits Erfahrung in der Beratung von Landwirten gesammelt. Kurzüberblick – deshalb passt du zu uns!

Du kannst Zahlen analysieren und mit Menschen arbeiten. Du denkst betriebswirtschaftlich & arbeitest datenbasiert. Sparringpartner für Betriebsleiter & Führungskräfte. Begleitung der Umsetzung – nicht nur Konzeptgenerierung. Kontinuierliche Verbesserung anhand der Betriebe.

Unsere Werte Wir haben eine klare Mission: Landwirtschaftliche Betriebe so aufzustellen, dass sie nicht mehr nur reagieren, sondern unternehmerisch steuern. Entscheidungen werden planbar und der Betrieb läuft stabil – auch ohne ständige Präsenz des Chefs.

Wir arbeiten mit hohen Standards, klarer Kommunikation und einer offenen Feedbackkultur – inklusive strukturierter Einarbeitung.

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