Gärtner / Pflanzenpfleger (m,w,d)
Das Wichtigste in Kürze
- Arbeitgeber
- Mohr Hydrokultur
- Standort
- Offenbach
- Stellenart
- Hörakustiker:in (Geselle)
- Beschäftigung
- Vollzeit, unbefristet
- Bruttogehalt
- 2.400 € → 3.200 € / Monat
- ✓ Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
- 📜 Übertarifliche Vergütung möglich
- 🤝 Fortbildungsbudget für Meister/Pädakustik/B.Sc.
Die ganze Ausschreibung von Mohr Hydrokultur
Automatisch strukturiert · Originaltext unformatiert geliefert
Das ist der Job
Sie arbeiten selbständig. \\n Dort versorgen Sie die Pflanzen oder stellen neue Pflanzen auf.
Das brauchst du
Das vermitteln wir unseren Kunden und achten mit unserem guten Betriebsklima selbst darauf. \\n In regelmäßigen Schulungen unterrichten wir Sie, oder schicken Sie auf Lehrgänge. \\n Die Stelle ist auch bestens geeignet für Quereinsteiger . \\n Wir erwarten Mitarbeiter mit freundlichem Auftreten und Teamgeist . \\n Benötigt werden gute Deutschkenntnisse und ein Führerschein. \\n Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung \\n Leistungen \\n \\n Firmenwagen \\n Flexible Arbeitszeiten \\n Kostenloser Parkplatz \\n \\nSprache:\\n \\n Deutsch (Erforderlich) \\n \\nZusatzqualifikation/Zertifikat:\\n \\n Führerschein Klasse B (Erford
Darum lohnt es sich
Job Description Wir freuen uns auf Sie ! \\n unser Unternehmen wächst ständig.
Deshalb suchen wir Sie. \\n Sie finden bei uns: \\n \\n einen sicheren Arbeitsplatz \\n flexible Arbeitszeit \\n verschiedene Arbeitszeitmodelle \\n einen Firmenwagen mit dem Sie nach Hause fahren \\n gutes Betriebsklima \\n gute Einarbeitung und Schulungen \\n \\nUnsere Kunden haben Pflanzen und möchten, dass die Pflanzen gut betreut werden.\\n Die Arbeiten werden Ihnen während einer intensiven Einarbeitung gezeigt. \\n Mit dem Firmenwagen fahren Sie zu unseren Kunden, meist Firmen.
Wir liefern auch andere Arten von Begrünung, wie z.B. grüne Wände, Moosbilder, oder Großpflanzen \\n Auch hier sind Sie mit im Team. \\n Wir wollen ein Wohlfühlklima vermitteln in einer sonst sterilen Welt.
Benefits & Extras
Aus der Stellenanzeige erkannt · 2 konkrete Leistungen
⏰ Arbeitszeit & Freizeit
- ⏰Flexible Arbeitszeit
📈 Betreuung & Entwicklung
- 📚Weiterbildungs-Budget
💬 Gute Fragen fürs Vorstellungsgespräch
Diese Punkte stehen nicht explizit im Text — oft lohnt es sich, im Gespräch nachzufragen:
- 📜 Tariflohn
- 💰 Urlaubsgeld
- 🎁 Weihnachtsgeld
- 🏖️ 30+ Urlaubstage
- 🎯 Übernahme-Aussicht
- 🏠 Azubi-Wohnheim / Mietzuschuss
- 🚆 Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
- 🚲 JobRad / Dienstrad
- 🏡 Home-Office möglich
- 🤝 Persönlicher Ausbilder / Mentor
- 📝 Intensive Prüfungsvorbereitung
- 🎓 Duales Studium möglich
- 🌍 Auslandsaufenthalt möglich
- 💻 Laptop / Tablet gestellt
- 👕 Arbeitskleidung gestellt
- 🍽️ Kantine / Essenszuschuss
- 🎉 Azubi-Events / Team-Building
- 💪 Gesundheit / Fitness-Angebot
Pflegefachfrau / Pflegefachmann (generalistisch)
Generalistische Pflegeausbildung nach Pflegeberufegesetz (PflBG) — du lernst Akut-, Langzeit- und Kinderkrankenpflege parallel.
- Jahr 1 — Pflegerische Basisversorgung
Grundpflege, Vitalzeichen, Mobilisation, Dokumentation, Erste-Hilfe-Maßnahmen unter Anleitung.
- Jahr 2 — Krankheitslehre + Pflegeplanung
Innere Medizin, Pharmakologie, eigenständige Pflegeplanung und Bezugspflege im Wohnbereich.
- Jahr 3 — Vertiefung + Wahleinsatz
Spezialisierung Akut, Langzeit, ambulant oder pädiatrisch · Vertiefungsbereich frei wählbar.
- Halbjahr 6 — Staatsexamen
Schriftliche, praktische und mündliche Prüfung. Staatlich anerkannter Abschluss bundesweit gültig.
Quellen: Pflegeberufegesetz (PflBG) · BIBB Berufsbild · Pflegeberufe-Ausbildungs- und Prüfungsverordnung · Beschreibung gilt allgemein für den Ausbildungsberuf, nicht ausschließlich diesen Arbeitgeber.
Wer passt zu Pflegefachkraft?
Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind
Offenbach im 1. Lehrjahr — passt — kleines Polster bleibt
Quellen: BBSR Wohnungsmarktbeobachtung 2024 · BAföG-Bedarfssätze 2025. Annahme: WG-Zimmer.
Miete macht 20 % deines Netto aus. Bei BAföG-/BAB-Anspruch zusätzlich bis 745 € möglich.
Typisches Schichtmodell · stationäre Pflege
Beispielhafte Dienstplan-Woche (branchenüblich in stationärer Pflege, 39-h-Woche):
Pro Monat üblich: 10-12 Frühdienste · 6-8 Spätdienste · 2-3 Nachtdienste · 2 Wochenenden frei · Dienstplan wird monatlich vorab erstellt. Quelle: BIBB Berufsbild + AVR/TVöD-P Tarif
8.3 / 10 — starkes Bild
Basis: 228 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung
Was Mitarbeitende schätzen
- ↑ Office im Stadtzentrum · gute ÖPNV-Anbindung
- ↑ Spannende Projektvielfalt · selten Routine
- ↑ Flexible Arbeitszeiten · Vertrauensarbeitszeit
- ↑ 30+ Tage Urlaub · sehr familienfreundlich
- ↑ Junges, internationales Team — flache Hierarchien
Charakter dieser Stelle
Wie sieht der Markt für diesen Beruf aus?
Bundesagentur für Arbeit · Entgeltatlas · Vakanzzeit-Report 2026
So gefragt sind AgraKarriere-Fachkräfte gerade
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass
Demografie + Branchentrend
15.000 Fachgeschäfte DACH
Was nach der Ausbildung kommt
Karrierepfade nach dem Gesellenbrief — mit typischer Dauer und Gehaltssprung.
- Landwirtschaftsmeister/inDauer2 Jahre berufsbegleitend (Teile I–IV)VoraussetzungGesellenprüfung + mind. 1 Jahr BerufserfahrungGehaltsplus+30 – 50 % vs. FachkraftAbschlussLandwirtschaftskammer-Meisterprüfung
- Staatl. geprüfte/r Agrarbetriebswirt/inDauer2 Jahre Vollzeit an FachschuleVoraussetzungBerufsabschluss + BerufserfahrungGehaltsplus+20 – 35 %AbschlussFachschulzeugnis Agrarbetriebswirtschaft
- B.Sc. Agrarwissenschaften / LandwirtschaftDauer6–7 Sem. (z.B. Uni Hohenheim, HS Weihenstephan-Triesdorf)VoraussetzungMeister oder FH-Reife + BerufsausbildungGehaltsplus+30 – 60 %, Industrie/Beratung/Forschung offenAbschlussFH-/Uni-Abschluss
- Selbstständig / eigener BetriebDauerab Meisterprüfung oder BetriebsübernahmeVoraussetzungMeistertitel oder vergleichbare QualifikationGehaltsplusvariabel, stark abhängig von BetriebsgrößeAbschlussGewerbeanmeldung / Hofübernahme
Die größten AgraKarriere-Arbeitgeber in Deutschland
Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.
| Arbeitgeber | Größe | Hauptsitz |
|---|---|---|
| BayWa AG | ~20.000 Mitarbeiter DE, Agrarhandel & Landtechnik | München |
| Südzucker AG | ~11.000 Mitarbeiter, Zucker & Agrarprodukte | Mannheim |
| CLAAS KGaA mbH | ~11.000 Mitarbeiter, Landmaschinenhersteller | Harsewinkel |
| Deutsche Saatgut | Saatgutzucht- und Handelsbetriebe, bundesweit | bundesweit |
| KWS SAAT SE | ~5.000 Mitarbeiter weltweit, Pflanzenzüchtung | Einbeck |
| Bayerische Staatsgüter | Staatliche Agrarbetriebe & Versuchsgüter | Poing/Bayern |
Wo führt dieser Job hin?
Branche · Quellen: BIBB-Karrierepfad · Apollo-Headcount-Daten
- Ausbildung Pflegefachkraft12-15 k€du bist hier · ~100 % erreichen
- Pflegefachkraft36-44 k€ø 0 J. · ~95 % erreichen
- Erfahrene Fachkraft (3 J.)40-50 k€ø 3 J. · ~78 % erreichen
- Stationsleitung-Stellvertr.48-58 k€ø 6 J. · ~40 % erreichen
- Stationsleitung55-68 k€ø 8 J. · ~22 % erreichen
- Pflegedienstleitung65-85 k€ø 11+ J. · ~10 % erreichen
Fortbildungs- und Karrierepfade
Anerkannte Weiterbildungen nach Abschluss — staatlich geregelt unter Pflegeberufegesetz und Pflege-Ausbildungs- und Prüfungsverordnung.
- 1Praxisanleitung · §4 PflAPrV3 Mon.
300 Std. Weiterbildung · qualifiziert zur Ausbildung von Azubis
- 2Fachkraft Gerontopsychiatrie6 Mon.
Vertiefung Demenz-Versorgung · eigener Entgeltgruppen-Sprung möglich
- 3Wohnbereichs- / Pflegedienstleitung1 Jahr
§71 SGB XI · nach 2 Jahren Berufserfahrung · Entgeltgruppe S 11–13
- 4Berufsbegleitendes Pflegestudium4 Jahre
z. B. an HMKW Berlin oder FH Bielefeld · oft 30-50 % Studiengebühren-Übernahme
Quelle: BIBB Berufsbild · Pflegeberufegesetz · Pflege-AusbildungsVO
Wie weit ist Offenbach fuer dich?
Iso-Kreise zeigen ~20 / 30 / 45 Min OEPNV ab Stadtmitte. Quelle: Stadt-Geocoding · OEPNV-Median.
Berufsschule-Standort wird auf Stadtebene approximiert.
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Bewerbung wird direkt an Mohr Hydrokultur uebergeben - kein Konto noetig.
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