👤StelleHörakustiker:in (Geselle)
BeschäftigungVollzeit
📌Vertragunbefristet
💰Brutto2.400-3.200 €/Mon
Work Selection AG3.4 Deutschlandweit vor 2 Monaten

Gärtner (m/w/d)

2,400 € → 3,200 €/Monat✓ RealschuleStart 01.09.20273 Jahre
Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber
Work Selection AG
Standort
Deutschlandweit
Stellenart
Hörakustiker:in (Geselle)
Beschäftigung
Vollzeit, unbefristet
Bruttogehalt
2.400 € → 3.200 € / Monat
  • ✓ Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • 📜 Übertarifliche Vergütung möglich
  • 🤝 Fortbildungsbudget für Meister/Pädakustik/B.Sc.
Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Work Selection AG

Automatisch strukturiert · Originaltext unformatiert geliefert

Das ist der Job

Für unsere Kunden suchen wir für die Region ZH Oberland per sofort oder nach Vereinbarung einige engagierte und motivierte Gärtner (m/w/d) Tätigkeiten Umänderungen und Neuanlagen Gartenunterhalt und Gartenpflege Herstellen von Wegen, Plätzen und Mauern Pflege und Wartung des Arbeitsmaterials, der Maschinen und Fahrzeuge Anforderungen Berufserfahrung als Gärtner Kat.

Das brauchst du

B von Vorteil Freundlicher Umgang mit Kunden und Mitarbeitern Genauigkeit und handwerkliches Geschick zeichnen Sie aus Gute Deutschkenntnisse Wir bieten Abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeiten Gute Sozialleistungen und Zeitgemässe Entlöhnung Grosse Eigenverantwortung in einem aufgestellten und motivierten Team Bei Eignung und interesse, Festanstellung möglich Parkieren vor dem Haus möglich Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Darum lohnt es sich

Wir freuen uns auf Ihre online Bewerbungsunterlagen. Immer die neusten Jobangebote erhalten - Jetzt beitreten Wir freuen uns auf Sie! Auf diese Stelle passen auch: Landschaftsgärtner, Maschinist Gartenbau, Unterhaltsgärtner, Forstwart, Pflästerer, Fachmann Betriebsunterhalt #J-18808-Ljbffr

🎁 Gute Fragen fürs Gespräch

Das lohnt sich nachzufragen

Die Benefits stehen nicht im Text — das ist normal. Diese Themen kannst du im Vorstellungsgespräch ansprechen:

  • 📜Tariflohn
  • 💰Urlaubsgeld
  • 🎁Weihnachtsgeld
  • 🏖️30+ Urlaubstage
  • 🎯Übernahme-Aussicht
  • 🏠Azubi-Wohnheim / Mietzuschuss
  • 🚆Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
  • 🚲JobRad / Dienstrad
  • Flexible Arbeitszeit
  • 🏡Home-Office möglich
🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu Gärtner:in?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

🌳Outdoor-MenschenBüro wäre für dich ein Käfig
🌱Wachstum-FansAus Samen wird Pflanze — das fasziniert dich
💪Körperlich AktiveDu arbeitest gerne mit den Händen
🔄RuhigeSaison-Rhythmus statt Deadline-Stress passt zu dir
EMPLOYER-RATING

6.8 / 10 — positives Bild

Basis: 692 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen
7.0
Vorgesetzte
6.8
Gehalt
5.7
Atmosphäre
7.5
Work-Life-Balance
6.8

Was Mitarbeitende schätzen

  • ↑ Junges, internationales Team — flache Hierarchien
  • ↑ Übernahmechancen weit über Branchenschnitt
  • ↑ Weiterbildungsbudget · interne Schulungen
  • ↑ Sehr gutes Onboarding · klarer Ausbildungsplan
  • ↑ Faire Bezahlung über Tarif

Charakter dieser Stelle

✨ Stärken
🛠️ Modernes Umfeld 🛡️ Wenig KI-Risiko 14 %🚀 Wachstumsbranche steigend
Arbeitsmarkt-Situation

Wie sieht der Markt für diesen Beruf aus?

Bundesagentur für Arbeit · Entgeltatlas · Vakanzzeit-Report 2026

Offene Stellen werden besetzt in 164 Tagen Bundesschnitt Ausbildung: 135 Tage
Bewerber je Ausbildungsplatz 5 kaum Bewerber — deine Chancen
Nachfrage-Trend steigend 5-Jahres-Perspektive
Region Deutschlandweit überdurchschnittlich Fachkräftemangel klassifiziert (BA 2026)
Erfolgswerte für Absolvent:innen
64 %Übernahmequote
164 TBesetzungszeit
~8.320 €Nach der Ausbildung
~25Azubis pro Jahrgang

So gefragt sind AgraKarriere-Fachkräfte gerade

95
Tage Vakanzzeit pro offener Stelle
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage
0.8
Arbeitslose pro Stelle
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass
1.8%
Marktwachstum / Jahr
Demografie + Branchentrend
270.000
Beschäftigte in Deutschland
15.000 Fachgeschäfte DACH
Offizielle BA-Klassifizierung: Engpassberuf
Quellen: Statistisches Bundesamt: Erwerbstätige in Land- und Forstwirtschaft 2023. BA Engpassanalyse 2024 H2. BIBB Datenreport Berufsbildung 2024. Tarifvertrag Landwirtschaft / IG BAU 2024. Landwirtschaftliche Rentenbank: Agrarbericht 2023.

Was nach der Ausbildung kommt

Karrierepfade nach dem Gesellenbrief — mit typischer Dauer und Gehaltssprung.

  • Landwirtschaftsmeister/in
    Dauer2 Jahre berufsbegleitend (Teile I–IV)
    VoraussetzungGesellenprüfung + mind. 1 Jahr Berufserfahrung
    Gehaltsplus+30 – 50 % vs. Fachkraft
    AbschlussLandwirtschaftskammer-Meisterprüfung
  • Staatl. geprüfte/r Agrarbetriebswirt/in
    Dauer2 Jahre Vollzeit an Fachschule
    VoraussetzungBerufsabschluss + Berufserfahrung
    Gehaltsplus+20 – 35 %
    AbschlussFachschulzeugnis Agrarbetriebswirtschaft
  • B.Sc. Agrarwissenschaften / Landwirtschaft
    Dauer6–7 Sem. (z.B. Uni Hohenheim, HS Weihenstephan-Triesdorf)
    VoraussetzungMeister oder FH-Reife + Berufsausbildung
    Gehaltsplus+30 – 60 %, Industrie/Beratung/Forschung offen
    AbschlussFH-/Uni-Abschluss
  • Selbstständig / eigener Betrieb
    Dauerab Meisterprüfung oder Betriebsübernahme
    VoraussetzungMeistertitel oder vergleichbare Qualifikation
    Gehaltsplusvariabel, stark abhängig von Betriebsgröße
    AbschlussGewerbeanmeldung / Hofübernahme
Quellen: Statistisches Bundesamt: Erwerbstätige in Land- und Forstwirtschaft 2023, BA Engpassanalyse 2024 H2, BIBB Datenreport Berufsbildung 2024, Tarifvertrag Landwirtschaft / IG BAU 2024, Landwirtschaftliche Rentenbank: Agrarbericht 2023.

Die größten AgraKarriere-Arbeitgeber in Deutschland

Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.

ArbeitgeberGrößeHauptsitz
BayWa AG~20.000 Mitarbeiter DE, Agrarhandel & LandtechnikMünchen
Südzucker AG~11.000 Mitarbeiter, Zucker & AgrarprodukteMannheim
CLAAS KGaA mbH~11.000 Mitarbeiter, LandmaschinenherstellerHarsewinkel
Deutsche SaatgutSaatgutzucht- und Handelsbetriebe, bundesweitbundesweit
KWS SAAT SE~5.000 Mitarbeiter weltweit, PflanzenzüchtungEinbeck
Bayerische StaatsgüterStaatliche Agrarbetriebe & VersuchsgüterPoing/Bayern
Quellen: Statistisches Bundesamt: Erwerbstätige in Land- und Forstwirtschaft 2023, BA Engpassanalyse 2024 H2, BIBB Datenreport Berufsbildung 2024, Tarifvertrag Landwirtschaft / IG BAU 2024, Landwirtschaftliche Rentenbank: Agrarbericht 2023.

Wo führt dieser Job hin?

Branche · Quellen: BIBB-Karrierepfad · Apollo-Headcount-Daten

  1. Ausbildung12-16 k€du bist hier · ~100 % erreichen
  2. Geselle:in / Junior28-38 k€ø 1 J. nach Abschluss · ~92 % erreichen
  3. Fachkraft (3+ J.)35-48 k€ø 3 J. · ~78 % erreichen
  4. Senior / Specialist45-62 k€ø 6 J. · ~45 % erreichen
  5. Teamlead / Meister55-75 k€ø 9 J. · ~22 % erreichen
  6. Bereichsleitung75-110 k€ø 12+ J. · ~8 % erreichen
Kostenfrei · nur für AgraKarriere-Nutzer

Deine Bewerbung bei Work Selection AG — jetzt vorbereiten

Alle Tools direkt hier — keine Installation nötig

Bereit?

Bewerbung wird direkt an Work Selection AG uebergeben - kein Konto noetig.

Jetzt bewerben
Weitere Stellen bei diesem Arbeitgeber

Work Selection AG hat 7 weitere offene Ausbildungen:

Alle 8 Ausbildungen bei Work Selection AG ansehen →
Ähnliche Ausbildungen

Wenn dir dieser Job gefällt, schau dir auch an:

Weiter stöbern:

Kostenfrei starten